NODEは、録画面接ツール「Movcube（モブキューブ）」の提供を開始する。 「Movcube」は、時間や場所を選ばない、録画面接ツール。企業があらかじめ設定した質問項目に、候補者が自分の好きなタイ

エイベックスは、オープンイノベーションプロジェクト「Future of Music」を、2月22日にローンチした。 「Future of Music」は、2つのチームで構成されている。1つ目は、ロサン

「Ancar」は、2月22日より、新サービス「おまかせ出品」を開始する。 本事業は、すぐに売却したいユーザーの車を預かった後、車両検査後に、最低買取保証金額を最短3日で支払い。同社で車を預かり、同社で

アスクルは、2月21日より、セレクトショップ「ジャーナル スタンダード」のインテリアブランド「ジャーナル スタンダード ファニチャー」との共同企画で生まれた、オフィスのための新たな家具シリーズを販売開

ジェイ・イシカワは、自社展開中のボロネーゼ専門店「BIGOLI（ビゴリ）」で人気のメニューを、他社店舗がオリジナルメニューとして提供できる「メニューライセンス」制度を拡大展開する。 今回ライセンスする

USENは、東京藝術大学との共同研究により得られた成果を基に、「帰宅を促す音楽」を制作した。 「帰宅を促す音楽」は、同校音楽学部音楽環境創造科の亀川徹教授、丸井淳史准教授と行った共同研究により得られた

YKK APは、同社ホームページに掲載している社会・環境報告書が「第22回 環境コミュニケーション大賞」の環境報告書部門にて「優良賞」を受賞した。 YKK APは、環境経営方針として、事業の成長と環境

大和リースは、2018年10月1日からのキャリア採用、2019年4月1日からの新卒採用に関して、従来の「事務職（補助職）」を廃止し、職種や部門を問わず全ての職員を「総合職」として採用する。 これまで大

ウォンテッドリーは、会社訪問サービス「Wantedly Visit」にて、企業から交通費付きでスカウトを受け取ることができる「交通費付きスカウト」を開始する。 「Wantedly Visit」は、会社