エス・エム・エスは、「医療機関特化型ストレスチェック代行サービス」において、「ストレスチェック実施におけるチェックリスト」を作成した。

エス・エム・エスでは、医療機関ならではの特徴や課題を踏まえたストレスチェック代行サービスを提供している。しかし初年度のストレスチェックの実施においては、法制度の趣旨を正しく理解していなかったり、正しい運用ルールに基づいて実施していない医療機関が一定数見受けられた。

誤った運用ルールでストレスチェックを実施した場合、形骸化するリスクや、労働基準監督署の監査時に指摘を受ける可能性もある。そのため、まずは制度を正しく理解し、正しい運用ルールに基づいてストレスチェックを実施することが必要だ。そこで、現状の実施方法について再点検してもらうべく、「ストレスチェック実施におけるチェックリスト」の提供に至った。

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