2022年06月01日 12:56
デンタルHR総研は、6月1日、歯科業界初となる成功報酬型「採用代行サービス」をリリースした。
近年、歯科業界では深刻な人材不足が問題となっており、歯科衛生士の求人倍率は2020年時点で20.7倍となっている。一方で、歯科医院における人材採用は、歯科医師である院長が診療の合間に片手間で行っている場合が多く、採用業務の知見や経験も少ないことから、人材の採用ができず、人材不足問題が解決できずにいる状態だ。
同社はこの歯科業界の人材不足課題を解決すべく、歯科医院の人材採用業務を代行する採用代行サービス・RPO（Recruitment Process Optimisation）を提供する。同社のサービスは歯科業界での豊富な専門意識をもつ担当者がサービスを提供することで、歯科医院の採用課題を的確に把握し、それに基づいた採用計画の立案から入職までのプロセスを担うことから、医院が求める高い成果を出せる仕組みであることが特徴。歯科業界初となる採用するまで無料の完全成功報酬型プランをはじめ、ニーズに合わせて選べる3つの料金プランを用意している。
料金体系は、「ベーシックプラン」月額11万円（成功報酬なし）、「プレミアムプラン」月額5万5000円、成功報酬（歯科衛生士22万円、歯科助手11万円、歯科医師33万円）、「VIPプラン」月額なし（採用するまで無料）、成功報酬（歯科衛生士55万円、歯科助手・受付27万5000円、歯科医師88万円）（すべて税込）。
