2023年01月12日 12:59
JobRainbowは、「D&Iアワード2022 カンファレンス」を2月14日に開催する。
D&Iアワードとは、全国のダイバーシティ&インクルージョン（D&I）に取り組む企業・団体を認定・表彰する日本初の表彰制度。D&Iアワードが目指すのは、D&Iが「あたりまえ」になった社会だ。日本社会において、マイノリティ性を1つも持たない人はいない。だからこそ、一人ひとりの個性・価値観・バックグラウンドを新たな創造に転換していく風土の醸成が、あらゆる社員が働きやすい・活躍できる環境づくりにつながる。つまり、D&Iは、社会的マイノリティのためだけではなく、すべての人のための社会変革のアプローチだと考えている。そこでD&Iアワードは、ジェンダーギャップ、育児・介護、障害、多文化共生、LGBTの5つの観点で構成された100項目の「ダイバーシティスコア」をもとに、企業のD&Iの取組みを採点し、点数に応じて認定する。
「D&Iアワード2022 カンファレンス」は、大企業から中小企業、スタートアップ企業まで、D&Iに取組む多種多様な企業の先進事例を詰め込んだ、日本のD&Iの「今」がわかる、1-DAYイベント。今年度の「D&Iアワード」の認定受賞企業の発表から始まり、多様なD&I先進企業による取組み事例紹介、データに基づくD&Iの現状課題についての講演まで、盛りだくさんのコンテンツで届ける。
参加費は無料。日時は2月14日12時～15時15分（オンライン交流会15時25分～16時15分）。形式・場所はハイブリッド開催（Zoom＋現地開催）。
