最大級のQ&Aサイト「OKWAVE」を運営するオウケイウェイヴは、7月11日（木）より「Thanks Project」をスタートする。

その第一弾として「感謝を伝えることが仕事中のストレスにどのように影響するのか」を検証する実証実験を行った。実験では、オフィスに見立てた空間にて、3グループそれぞれ3名ずつの部下役に、同じ条件下（上司役による監視）で業務に取り組んでもらった。実験は2日間実施し、1日目はすべての業務終了後、2日目は1時間おきに、その成果を一人ずつ上司役に報告。その際、上司からの対応を変え、「ストレス度」を計測した。

それによると、上司から感謝を伝えられなかったグループは、1日目より2日目でストレスがかかった状態で業務を行っていたのに対し、感謝を伝えられたグループでは2日目の方が、ストレスが低い状態で業務に取り組めていた。また今回の実験では、口頭で感謝を伝えられたグループよりも、文面で感謝を伝えられたグループの方が、ストレスが低い状態だったことも判明した。